学生领导与多元文化项目

学生领导和多元文化项目致力于公平、多样性和包容性. 我们部门的使命包含了这一承诺,并致力于反种族主义和坚决维护社会正义.

目前,我们所有的活动都是在虚拟空间中进行的. 我们聘请学生领袖为我们的学生参与和参与校园的努力工作. 学生领袖由18-20名学生领袖组成,他们在不同的委员会工作. 学生领袖协调和执行活动和倡议,以促进参与和支持北方的价值观是包容的, 创新, 有爱心的, 和响应社区. 学生领袖发展领导能力和专业技能来实施计划, 活动, 倡导努力使每个学生受益.

我们的SLMP学生领袖是在2020-2021学年春季初聘用的. 他们任职于以下董事会.

请联系尤斯塔斯·马齐拉或珍妮特·霍珀-伦纳德 如果你对未来的职位感兴趣. 他们的邮件 尤斯塔斯.mazila@seattlecolleges.edu 和 珍妮特.Hoppe-Leonard@seattlecolleges.edu

SLMP任务

学生领导和多元文化项目让学生和校园社区参与有意义的倡导和项目,旨在增加公平, 多样性, 和包容.

我们的价值观

  • 追求公平、多元化和包容
  • 多元文化、跨文化和全球视角
  • 可持续性
  • 学生参与
  • 积极响应不断变化的学生和社区需求

常见问题

学生领导(SL)由18-20名学生组成,他们代表着学生团体的利益,是校园里的学生会. 学生领袖不是选举产生的, 但在春季学期被雇佣到带薪工作岗位,担任下一学年的学生干部.

学生领导小组为学生提供了在校园策划活动的机会, 支持学生俱乐部, 参加重要的校园委员会, 分配学生费用, 研究学生的需求. 学生领导为学生提供发展领导技能和代表学生团体的机会. SL还为学生活动和学生组织提供支持.

有志于成为学生领袖的人士,须符合以下要求:

  • 作为学生注册一学年(3个季度).
  • 保持最少2个.0季度平均绩点.
  • 具有较强的英语书面和口头沟通能力.
  • 能够参加每周例会并完成岗位要求的其他工作.

学生领导职位的申请一般在冬末春季初的学期进行. 定期,职位可能会在一年的其他时间出现空缺. 请联系珍妮特 Hoppe-Leonard. 她的电子邮件是: 珍妮特.hoppe-leonard@seattlecolleges.edu.

学生领导组织雇佣18-20名学生,代表学生团体的利益,被称为学生领袖(SL)。. 学生领袖是通过竞争激烈的申请程序聘用的,并按小时支付工资. 每个职位在代表北韩学生群体方面都扮演着独特而重要的角色. 所有职位的学生都与大学管理人员一起工作, 教师, 和活动人员, 委员会, 以及指导和指导大学运作和建立校园社区的倡议. 一旦雇佣了, 学生领袖将被挑选到我们的8个董事会之一工作, 基于兴趣和可用性.

学生组织,包括俱乐部和亲密团体,每年都在变化. 查看我们的网站,了解目前可用的组织. 此外,请查看我们的网站,了解如何创建一个组织.